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Suchhilfe

Die folgenden Operatoren können bei einer Suchabfrage zur logischen Verknüpfung Ihrer Suchbegriffe verwendet werden. Bei richtiger Anwendung der Operatoren führt dies zu einer deutlichen Verbesserung des Suchergebnisses.

"…" (Phrasensuche)
Wenn Sie ein Wort oder eine Wortfolge in Anführungszeichen setzen, werden nur Treffer mit genau diesem Wort oder Wortfolgen derselben Reihenfolge und Form gefunden.
Beispiel: "Ist der Arbeitnehmer nur teilweise an der Arbeitsleistung" -->findet genau diesen Satzteil.
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HINWEIS
Um konkrete Entscheide und/oder Gesetzesartikel zu finden, verwenden Sie bitte immer den Suchoperator  "..."
Beispiel: "1C_144/2017"   oder   "Art. 12 ZGB"  --> findet genau diesen Entscheid/Gesetzesartikel
 
AND, &&
Es werden nur Treffer angezeigt, die alle gewählten Suchbegriffe enthalten und mit den Operatoren (AND, &&) verbunden sind.
Beispiel: recht AND ordnung recht && ordnung
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HINWEIS
Ein Leerschlag zwischen zwei Suchwörtern wird als AND-Operator interpretiert.
OR, ||
Es werden alle Treffer angezeigt, die mindestens einen mit (OR, ||) verbundenen Suchbegriff enthalten.
Beispiel: recht OR ordnung  recht || ordnung
NOT, -
Es werden nur Treffer angezeigt, die den gewählten Suchbegriff mit vorangehendem Operator (NOT, -) NICHT enthalten.
Beispiel: recht NOT ordnung  recht - ordnung
?
Suchen Sie mit " ?  " nach verschiedenen Wörtern mit einem variablen Buchstaben an der Stelle des Fragezeichens.
Beispiel: w?rt  --> findet wert, wort, …
*
Der " * " vor einer Zeichenfolge findet alle Wörter, die mit dieser Zeichenfolge enden; der " * " nach einer Zeichenfolge findet alle Wörter, die so beginnen.
Beispiel: *anwalt  --> findet Rechtsanwalt,  Staatsanwalt, …; Aktien* --> findet Aktienrechtsrevision, Aktiengesellschaft, …

Suchergebnisse für travail de contrat

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2015
Das Thema

Stillschweigende Zustimmung des Arbeitnehmers zur Lohnreduktion durch den Arbeitgeber

Die Autoren setzen sich kritisch mit der Recht­sprechung des Bundesgerichts zur Lohnreduktion auseinander, zu deren Rechtfertigung eine stillschweigende Zustimmung des Arbeitnehmers an­genommen wird. Sie kommen zum Schluss, dass in einem Teil der Entscheide Lohnreduktionen toleriert werden, die faktisch auf eine einseitige Massnahme des Arbeitgebers hinauslaufen. Dadurch wird der Arbeitgeber vom…
Prof. Dr. Wolfgang Portmann, Vania Dobreva MLaw
ARV-DTA 4/2015 | S. 271
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Rechtsprechung

Commentaire de l’arrêt de la Cour de cassation française, Chambre sociale, du 13 janvier 2016, pourvoi no 14-14019

Dès lors qu’un salarié engagé par une société de droit suisse, affecté à une activité mobile internationale recevait ses ordres de mission et ses instructions de voyage à son domicile en France,…
Prof. Dr. François Taquet
ARV-DTA 4/2015 | S. 295
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Rechtsprechung

Tribunal fédéral, Ire Cour de droit civil, arrêt du 3 septembre 2015, recours en matière ­civile (4A_200/2015)

Das Kriterium der Subordination ist bei Personen, die in sogenannten liberalen Berufen tätig sind oder leitende Funktionen haben, zu relativieren. Die Unabhängigkeit des Arbeitnehmers ist hier viel…
ARV-DTA 4/2015 | S. 298
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Rechtsprechung

Besprechung des Urteils des Bundesgerichts, I. zivilrechtliche Abteilung, 4A_24/2015 vom 28. September 2015 (zur Publikation in der amtlichen Sammlung vorgesehen)

Der Arbeitgeber P einerseits und die Gewerkschaften C sowie T andererseits schlossen einen GAV (CCT SGr) ab. In Übereinstimmung mit Art. 20 Abs. 1 CCT SGr schloss P mit jedem Arbeitnehmer einen…
Dr. iur. Jean-Fritz Stöckli
ARV-DTA 3/2015 | S. 192
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Rechtsprechung

Tribunal fédéral, Ire Cour de droit social, arrêt du 18 février 2015, recours en matière de droit public et recours constitutionnel subsidiaire (8C_227/2014)

Eine Körperschaft des öffentlichen Rechts kann einen Arbeitnehmer mittels eines privatrechtlichen Vertrags anstellen, sofern dafür eine klare und eindeutige kantonale (bzw. kommunale) Rechtsgrundlage…
ARV-DTA 3/2015 | S. 212
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